Menü
Menü
Munkáltatói felelősség a munkahelyi abúzus, agresszió mögött – szabályozásban és a csapatban a megoldás
Café eseményünk fókuszában ezúttal a jövő, tudatos vállalatai állnak a jól-léti úton. A HR szakemberek célkeresztjében gyakran a megtartás szerepel – de van egy olyan téma, amelyről kevesebb szó esik, pedig megkerülhetetlen. Most a munkahelyi abúzus és agresszió kerül előtérbe, és azt vizsgáljuk, hogyan tudják a tudatos vállalatok megelőzni és kezelni ezeket a kihívásokat. Az egyik legnagyobb feladat ilyen helyzetben a csapatösszetartás fenntartása – de mi történik, ha a közösségi értékek maguk kerülnek veszélybe? Szakértőink bemutatják a jogi alapokat, a joggyakorlat aktuális kérdéseit, valamint a pszichológiai folyamatokat, amelyek segítségével felismerhetjük és kezelhetjük a munkahelyi agressziót. Vezetőként hogyan léphetünk fel hatékonyan? Milyen szabályozásra van szükség a csapaton belül? Gyere el, és ismerd meg azokat a gyakorlati megoldásokat, amelyekkel vállalatod tudatos és egészséges közösséget építhet!
Café eseményünket elsősorban vezetőknek, felsővezetőknek ajánljuk.
Időpont: 2024. november 14. 14:00-17:00
Helyszín: Rudas Bistro, 1013 Budapest, Döbrentei tér 9.
Témagazdák: Dr. Tömösvári Andrea – irodavezető ügyvéd, Dr. Tömösvári Ügyvédi Iroda, Dr. Toldy Anna – főtitkár, Az Egészségesebb Munkahelyekért Egyesület
Házigazda: Páczi Csaba – üzletfejlesztési specialista, MVÜK Zrt.
Részvéteki díj: 7 500,- Ft + Áfa / fő
Maximális létszám: 25 fő
A jelentkezéssel és az eseményen való részvétellel résztvevőink elfogadják, hogy az eseményen kép- és esetlegesen videó- és hangfelvétel készül. Előzetesen és kifejezetten hozzájárulásukat adják a róluk készült felvételek rögzítéséhez, és ahhoz, hogy azokat az MVÜK promóciós célokra felhasználja digitális média csatornáin és/vagy nyomtatott anyagain.