Új év, új élet! De hogyan? Az év első napjaiban sokan megfogadjuk, hogy most aztán tényleg új életet kezdünk: egészségesebbé válunk, többet mozgunk, leadunk pár kilót, jobban figyelünk magunkra. A lendület azonban […]
Személyes márkaépítés – tudatos jelenlét a láthatóság korában – Közkívánatra újra! Sokatok visszajelzése alapján újra Személyes Márkaépítés Masterclasst hirdetünk! Egyéni vállalkozóként vagy cégvezetőként ma már nem elég jól dolgozni – […]
Save the Date Részletek hamarosan.. Dress code: Business casual Helyszín: Haris Park, 1022 Budapest, Marczibányi tér 6-7. Kérjük, hogy a regisztráció megkönnyítése és a pontos kezdés érdekében szíveskedj 30 perccel […]
Vizualizáld a sikert! – ÚJRA! Canva workshop női vezetőknek A júliusi alkalom után ismét Canva workshop! A tréning célja, hogy bemutassa a Canva legújabb AI és más funkcióit, üzleti alkalmazási […]
Ki irányítja a márkád? - Egynapos márkastratégiai workshop Hidvégi Tommal, a Coca-Cola korábbi dél-amerikai kreatív igazgatójával! A mai üzleti környezetben a márka nem kommunikációs eszköz, hanem vezetési eszköz. Nem logó, nem […]
Év
Esemény
Résztvevő
Sikeres cégek vezetőjének lenni óriási, mindennapos felelősség. Találkozóinkon befogadó és elfogadó környezetben beszélhetnek tagjaink az őket foglalkoztató témákról.
Meghívott vendégeink és klubtársaink sikertörténetei valódi feltöltődést és motivációt adnak az Ön számára is.
Mindannyiunknak helyt kell állnunk a vállalaton kívül is, a társas szerepeinkben. Nálunk erről a témáról is sokat beszélgetünk.
Az MVÜK stratégiájának kiemelt fókusza a vállalkozások és vezetőik edukációja a sokszínűségről a fenntartható üzleti gondolkodás jegyében, az üzleti siker fokozása érdekében. Ennek kiemelten fontos pillére a Női Vezetői Klub világra nyitott, progresszívan gondolkodó, befogadó női vezetői közössége.
Kisebb létszámú, interaktív,
személyesesemények, ahol témavezető
szakértők vezetésével egy aktuális stratégiai,
taktikai terület mélyére, vagy a vezetői
életmód rejtelmeibe merülünk.
A három pillérből álló programunk első
pillérének keretében a magyar gazdaság
releváns, meghatározó konferenciáiról
beérkező felkéréseket teljesítjük megszólalási
lehetőséget nyújtva tagjainknak. A második
pillér az egyetemi látogatásainkat fedi le, ahol
kerekasztalbeszélgetések keretében osztjuk
meg tudásunkat, tapasztalatunkat és
történeteinket a jövő női vezetői
generációjával. A harmadik pillér pedig a
Business Women Networkkel stratégiai
szövetségben elindított mentorprogram,
amely további fejlődési lehetőséget nyújt mind
a mentorok, mind a menteek számára.
Programsorozatunknak köszönhetően
kulisszatitkokat felfedő, pezsgős, a szereplőkkel
beszélgetési lehetőséget nyújtó színház- és
múzeumlátogatás, is felkerült a választható
programjaink palettájára.
Herczeg Ágnes, Future 50 Wine Award Winner
borszakértőnk szakmai közösségével stratégiai
szövetségben délutáni, tudásmegosztó,
szabadidős és üzleti témákat megvitató
rendezvényünk
A Női Vezetői Klub moderált LinkedIn csoportja
lehetőséget biztosít az online kapcsolódásra,
az információ- és tudásmegosztásra, a
szakmai büszkeségek bemutatására, szakmai
hírek megosztására.
Kikapcsolódásképpen augusztusban
piknikezünk, és egy-egy sporteseményt (futás,
golf, vitorlázás)
ügyvezető
BUTLERS Magyarország
cégvezető-tulajdonos
Clean Up Grand Service Kft.
„Ma már az idő az, amiből a legkevesebb van. A Női Üzleti Klubban mégis rengeteg időt takarítunk meg – a gondolatok, tapasztalatok megosztása révén sokkal gyorsabban tudunk dönteni, és előrébb jutni vezetőként.”
ügyvezető partner
HD Communication Kft.
„Két dolgot emelnék ki a Női Vezetői Klub kapcsán: az elfogadó, támogató légkört, valamint a nyílt és őszinte párbeszédet egy védett, biztonságos platformon.”
